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即將在年底卸下聯合國秘書長職位的潘基文,今天(12月17日)舉行任內最後一場記者會,當被問到是否參選南韓總統,他表態回國後將思考如何做、才對國家最好,因此也被外界解讀、有意角逐青瓦台。

聯合國秘書長潘基文:「我也明白此刻,(南韓)人民渴望一個新型具包容性的領導,可以幫助他們挺過眼前的挑戰。」

72歲的潘基文,2007年1月就任聯合國第8任秘書長,眼看10年任期進入倒數,潘基文先是表達對中東和非好康推薦洲衝突地區的憂心,接著也回應媒體揣測。

他表示南韓正處於混亂,返鄉休息後,將盡可能拜會各界人士,似乎是為競選總統鋪路,而根據蓋洛普韓國的最新民調,潘基文和前共同民主黨黨魁文在寅的支持率都是20%,反朴槿惠的悍將、李在明則上升到18%。(民視新聞綜合報導)

一例一休今(22)日正式實施,責任制勞工「意外」受惠。時代力量立委黃國昌昨(22)日在社福委員會質詢表示,責任制勞工所適用的勞基法第84條之1,僅排除適用勞基法「例假」與「休假」之規定,未排除「休息日」。也就是說,即日起,責任制勞工每七天將可休一天「休息日」。

黃國昌對於勞基法第84條之1條的法律字面上的解讀,勞動部昨日第一時間未表態反對。一旦勞動部同意責任制勞工「七休一(休息日)」,包括保全、長照機構照護員的排班將受到很大衝擊,原本給予的責任制彈性也會消失。

勞動部長郭芳煜說昨日答詢表示,這波勞基法修法,並未納入第84條之1;若真的對勞工有好處,他不反對。他稍後表示,勞動部將再徵詢法務、學者專家的意見後,再正式拍板。

黃國昌強調,「這對責任制勞工是好事」,他表示,勞基法對勞工休假之規定,原本僅有特休假、例假、及國定假日;因一例一休修法,使得勞工的假日增加了「休息日」;而勞基法第84條之1針對責任制勞工,僅明訂排除適用例假及休假,而沒有排除「休息日」。

目前約有40種職類工作適用84條之1,即俗稱責任制,勞雇雙方另行約定工作時間、例假、休假、女性夜間工作,並報請當地主管機關核備後,可不受勞基法相關工時規定。包括保全、社福機構照服員、律師、資訊服務業主管、系統研究工程師、維修工程師、首長駕駛和隨扈、航空機組員、房仲等,都適用責任制。

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